We spraken met onze meest gewaardeerde klanten over de rol van het WUA Digital Experience Dashboard in hun organisatie. Deze editie: Sjoerd Roders, marketeer bij DELA.
Hoe ziet je functie bij DELA eruit? Kun je ons wat meer vertellen over je rol en de organisatie waarin je werkt?
"DELA werd meer dan 80 jaar geleden opgericht om een persoonlijk en waardig afscheid voor haar leden te verzekeren door het verzekeren en organiseren van uitvaarten. Bij DELA hebben we momenteel vier marketingteams die werken aan het uitbreiden van onze proposities en het up-to-date houden ervan om tegemoet te komen aan de wensen van onze (toekomstige) leden.
"Ik werk als marketeer in een team dat zich richt op het laten groeien van ons klantenbestand. Dat betekent het aanbieden van onze verzekeringspolissen via verschillende kanalen, vooral online. Onze andere teams richten zich op het merk of werken meer aan het aanbieden van onze uitvaartproducten en -diensten. We hebben ook een team dat zich richt op het verbeteren van de service aan bestaande klanten."
Welke uitdagingen moeten jij en de teams bij DELA aangaan om digitale groei te versnellen, en hoe pak je dat aan?
"De uitdaging is dat we, net als elke verzekeraar, veel werk hebben te doen in het IT-landschap. We bestaan al meer dan 80 jaar en de wereld is veranderd en digitaler dan ooit geworden. We werken hard om bij te blijven met de digitalisering en het snel veranderende digitale landschap. We zijn vastbesloten om onze digitale producten up-to-date te houden en ook nieuwe technologie te gebruiken om te innoveren. Er is veel werk te doen, dus je moet keuzes maken en prioriteren: Wat doe ik nu en wat doe ik later?
"Het implementeren van verbeteringen gebaseerd op marktonderzoek of het WUA Dashboard moet bijvoorbeeld soms in de wacht worden gezet wanneer andere grote projecten tussendoor komen. We merken vaak dat we een case moeten maken voor hoe belangrijk deze verbeteringen zijn, zodat we de IT-resources kunnen krijgen die we nodig hebben. Het bewijs zit in de A/B-testing. Dat geeft ons veel sterke argumenten voor het doorvoeren van de optimalisaties. En het werkt geweldig: De toename in volume voor verzekeringsaanvragen stelt ons in staat om de waarde van de business case voor de implementatie te bewijzen. Naast die indicatoren kijken we ook naar customer effort score en customer satisfaction score om de resultaten van de A/B-test te beoordelen en te laten zien hoe het waarde toevoegt voor onze klanten."

Bij DELA werk je al een tijdje met het Digital Experience Dashboard. Kun je je aanpak toelichten?
"In het verleden kochten we de Web Performance Scan rapporten van WUA. We werken altijd met een combinatie van rapporten, managementsamenvatting en workshops. Dat heeft altijd heel goed voor ons gewerkt. De rapporten geven je echt heldere aanbevelingen.
"Nu gaf het Digital Experience Dashboard ons een nieuwe aanpak, en we waren echt benieuwd hoe dat zou uitpakken. De sessie met jullie onderzoeksconsultant, Martijn, waarin we alles doornamen, heeft mij echt veel geholpen. We voerden enkele taken uit en leerden zelf hoe we het Dashboard moesten gebruiken.